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專業(yè)勞動法律咨詢

發(fā)布時(shí)間:2017-04-11 14:18:23

消除人力資源管理的后顧之憂

作為“央企”和領(lǐng)導(dǎo)品牌,中智在合規(guī)性方面積累了大量的經(jīng)驗(yàn)和充分的后備資源。

  • 讓您在工作中能夠得到持續(xù)、充分、準(zhǔn)確、及時(shí)、專業(yè)的勞動法律支持,確保您的每個(gè)疑惑,都能得到最詳盡的解答和建議

  • 能夠幫您預(yù)防所有勞動法律方面的專業(yè)陷阱,將法律風(fēng)險(xiǎn)消弭于無形

  • 讓您更嫻熟、更有效率的利用法律工具,使法律成為人力資源工作的堅(jiān)實(shí)保障,并確保您的利益最大化

  • 在面臨勞動法律糾紛時(shí),能夠利用一切專業(yè)力量和體制優(yōu)勢資源,幫您順利調(diào)解或解決

  • 協(xié)助您在內(nèi)部普及勞動法律意識,提升全員人力資源協(xié)同效率,消除意識不到位造成的法律隱患


           

準(zhǔn)確、可靠的法律/合規(guī)保障解決方案

中國法律體系快速完善的今天,合法合規(guī)已經(jīng)成為人力資源工作的主要內(nèi)容之一。中智結(jié)合不同的人力資源工作環(huán)節(jié),圍繞“職業(yè)生命周期”,全方位構(gòu)建針對性的專業(yè)法律事務(wù)解決方案,以結(jié)果為導(dǎo)向,為您提供準(zhǔn)確、可靠的專業(yè)勞動法律咨詢服務(wù)。


           

  • 常年勞動法律顧問服務(wù)

    1. 企業(yè)各項(xiàng)人事流程/勞動用工文件的法律合規(guī)性審核

    2. 提供員工勞動關(guān)系(組織結(jié)構(gòu)調(diào)整、調(diào)崗、裁員、工傷、女工三期、醫(yī)療期等)處理的法律文案

    3. 勞動法律法規(guī)政策要點(diǎn)解讀及相關(guān)咨詢

    4. 個(gè)性化定制勞動法律法規(guī)政策培訓(xùn)或講座

    5. 電話、電子郵件咨詢服務(wù)

  • 企業(yè)勞動用工咨詢服務(wù)

    1. 企業(yè)勞動規(guī)章制度、HR常用法律文書整體定制服務(wù)

    2. 全方位梳理勞動用工制度、風(fēng)險(xiǎn)評估

    3. 商業(yè)秘密保護(hù)及競業(yè)限制方案設(shè)計(jì)

    4. 經(jīng)濟(jì)性裁員程序指導(dǎo)

    5. 特殊工時(shí)申報(bào)

    6. 企業(yè)并購、重組、破產(chǎn)、解散等背景下員工安置方案的設(shè)計(jì)與實(shí)施

    7. 工會、職代會的組建指導(dǎo)與實(shí)施

    8. 勞務(wù)派遣用工制度建立與政府報(bào)備

  • 潛在勞動爭議調(diào)解、勞動爭議仲裁/訴訟代理

  • 企業(yè)勞動法律內(nèi)訓(xùn)

  • 增值服務(wù)

    1. 每月贈送勞動法律類電子雜志

    2. 定期舉辦勞動法律培訓(xùn)或分享會

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